Port-au-Prince, 13 mars 2026 – Après une année 2025 marquée par des actions déterminantes et une reconnaissance croissante, le Collectif des Enseignants et Enseignantes en Lutte pour une Éducation de Qualité (CEELEQ) franchit une nouvelle étape. Sous le leadership de son Secrétariat Général, dirigé par Jean Duteau DUGER, le collectif a élaboré un plan stratégique ambitieux pour l’année 2026. Une feuille de route qui témoigne de la volonté du CEELEQ de s’imposer comme un acteur incontournable du paysage éducatif haïtien.
UN SECRÉTARIAT GÉNÉRAL ENGAGÉ POUR UNE VISION CLAIRE
Depuis sa création en août 2024 et son officialisation en mai 2025, le CEELEQ n’a cessé de gagner en influence. Derrière cette dynamique, un travail collectif porté par le Secrétariat Général dont Jean Duteau DUGER assure la coordination. Ce leadership, salué par les membres, a permis de structurer l’organisation, de multiplier les actions de terrain et d’ouvrir le dialogue avec les institutions.
« Notre objectif est clair : faire de l’éducation une priorité nationale et défendre les droits des enseignants, trop souvent bafoués. Le plan stratégique 2026 est la traduction concrète de cette ambition portée par tout le Secrétariat Général » , confie Jean Duteau DUGER.
LES CINQ AXES DU PLAN STRATÉGIQUE 2026
Le plan stratégique dévoilé par le CEELEQ s’articule autour de cinq axes majeurs, chacun répondant à des besoins identifiés sur le terrain.
1- UN ESPACE PROPRE POUR LE CEELEQ
Première priorité : l’acquisition d’un espace dédié aux activités du collectif. Ce lieu, dont la localisation sera annoncée prochainement, servira de :
– Siège social pour les réunions du comité central et des commissions
– Centre de documentation sur les questions éducatives
– Espace de formation pour les membres
– Lieu d’accueil pour les enseignants en détresse
« Avoir notre propre espace, c’est exister durablement. C’est montrer que nous ne sommes pas une structure éphémère » , souligne un responsable.
2- CRÉATION DE PLATEFORMES NUMÉRIQUES
Le CEELEQ prévoit de lancer plusieurs outils numériques :
– Un site web officiel pour centraliser les communications
– Une plateforme de signalement anonyme pour les enseignants victimes de violences ou d’injustices
– Un espace collaboratif réservé aux membres
– Une newsletter pour informer partenaires et sympathisants
2- FORMATIONS BIANNUELLES POUR LES MEMBRES
Deux sessions de formation par an sont prévues :
– Premier semestre 2026 : « Techniques de plaidoyer et de négociation »
– Deuxième semestre 2026 : « Gestion des conflits et médiation en milieu scolaire »
4- PARTENARIATS SYNDICAUX NATIONAUX ET INTERNATIONAUX
Le CEELEQ entend élargir son réseau :
– Au niveau national : rapprochement avec d’autres structures syndicales
– Au niveau international : liens avec des organisations syndicales et d’autres structures spécialisées
5- VEILLE SUR LE SYSTÈME ÉDUCATIF
Cinquième axe : le renforcement de la veille sur le fonctionnement du système éducatif, avec production de rapports et d’analyses.
BILAN 2025 : DES FONDATIONS SOLIDES
Ce plan stratégique s’appuie sur les acquis de 2025 :
Action Date Impact
Participation au séminaire COCIP 21-22 avril Compréhension des mécanismes budgétaires
Première conférence de presse 21 mai Dénonciation du cas St-Fleur Williamson
Invitation du ministère des Affaires sociales 22 mai Reconnaissance institutionnelle
Analyse du budget FNE avec ECC 10 juin Engagement pour la transparence
Création de 5 commissions 15 juin Structuration interne
Atelier sur la transparence budgétaire 20 juin Renforcement des compétences
Formation « Enseigner en temps de crise » 20-21 août 20+ enseignants formés et certifiés
UN APPEL À TOUS LES ENSEIGNANTS
Le CEELEQ, sous la coordination de son Secrétariat Général, lance un appel à tous les enseignants et enseignantes qui partagent ses valeurs à rejoindre le collectif.
« Ensemble, nous sommes plus forts. L’avenir d’Haïti passe par une école forte et des enseignants protégés. Rejoignez-nous dans ce combat » , conclut le Secrétariat Général.
📞 CONTACTEZ LE CEELEQ
Pour toute information, adhésion ou signalement, le collectif met à disposition ses coordonnées :
– Téléphones :
(509) 3742-4279
(509) 3634-5890
(509) 3730-9286
(509) 4015-3005
– E-mail : cceleq@gmail.com
-;Siège social :
26, Rue des Jeunes, Delmas 75
Port-au-Prince, Haïti
